一般而言，法院处理财产，是以现实存在而不是理论存在的数额为准。不能证明现存财产额度，只从理论上推断财产数目是 很难得到法院支持的。比如，有些当事人说：“他一个月1万多块 钱工资，平时最多花3下，每月还余有7千，二年下来，还应该剩有至少十万多”。再如：“他工资虽然一个月只有2千块，但单位有年终效益奖，可能有十几万，至少也有几万”。这些推测的结论，法院是很难支持的。伹是，法院也不会轻易相信一方存款 “消费完毕”的说法，对于“合理”资金流向解释，法院支持的可能性很大。但如果一大笔钱款，短时间内“丢失”了、“吃光、喝光”了，“赌博输掉” 了，法院采信的可能性是不会太大的。
武汉离婚律师观点认为，解除劳动合同经济补偿金是针对劳动者解除劳动合同这一特定事件而发生的，一方面是对劳动者多 年来与之建立忠诚、稳定劳动关系的额外奖励，另一方面是对劳动者失去工作后为确保其能在相当时间内得以继续谋生、减少生存风险的一种特别经济扶助。对劳动者来说，辞职补偿金是其以 放弃长期、稳定的劳动期待收人为代价换来的，同时在竞争激烈 的现代社会，劳动者失去工作也就等于生存面临危机，在我国目前社会保障机制尚不健全的情况下，经济补偿金无疑对缓解劳动者失去工作后的生存风险具有极重要的作用。因此，经济补偿金不是一般意义上的工资、资金所得，它与身份具有严格、密切的关系，而与婚姻关系存在与否不具有明显、内在的必然联系，因此，大多数情况下认定经济补偿金是个人财产，不能在离婚时予以分割。
实践中，有的当事人在法庭上声称，自己曾在银行的存款赠与了自己的父母、亲属用于购房，或用于支付亲属的医疗费用，以此来对抗配偶的分割主张。对此应注意，现实生活中，夫妻一方出于道义或礼仪上的考虑，赠与他人一定的财物，虽然没有对方的认可，但符合日常家事代理的法律特征，赠与行为应属有效。但是，对于数额较大或非出于道德和礼仪上考虑的赠与行为，如果另一方不同意，该赠与行为是否有效就值得商榷。
一方未经对方同意，擅自资助与其没有扶养义务的亲朋所负的债务，或一方未经对方同意，独自筹资从事经营活动，其收人确未用于共同生活所负的债务，不能认定为夫妻共同债务，应由一方以个人财产清偿。同理，若夫妻单方赠与，符合上述相同情况，也不能作为一方钱款花费的理由和依据。
